9月12日，“周新民党建工作室”周新民书记一行莅临绍兴勇设官网调研。枫桥街道非公委书记冯丽英，勇设集团党委组织委员、副总经理王伟，勇设集团纪委书记、副总经理赵书芳，勇设集团工会主席、办公室主任李静等陪同调研。

  周新民从事党务工作40多年，有着丰富的企业管理和党务工作经验。2001年10月，周新民被委派到外方独资企业绍兴西门子电器有限公司任党委书记、工会主席，成功打造了“四个融入”党建工作法，开创了一条外资企业党建和企业发展互促共荣之路。

  退休后的周新民于2013年7月以一名“党建工作志愿者”的身份成立了以个人名字命名的区域化“两新”党建工作室——周新民党建工作室，是全国首个以个人名字命名的区域化非公经济党建工作室。2015年，中组部《全国基层组织建设工作情况通报》(第27期)头条刊发文章，把绍兴越城区创新设立“周新民党建工作室”作为基层党建典型经验在全国进行宣传推广。周新民曾多次被评为绍兴越城区先进工作者、优秀个人、十佳工会主席，2011年被浙江省委授予“优秀党务工作者”荣誉称号。

  周新民书记一行先后参观了企业展厅、党群服务中心，详细了解了绍兴勇设官网的党建文化内容“红色追梦人”、“蒲公英工作法”，以及集团党建工作开展情况和党建工作取得的成绩，充分肯定了绍兴勇设官网坚持党建引领，坚定不移听党话、跟党走，充分发挥党组织的政治核心作用和引领作用，积极履行社会责任。

  座谈会上，围绕党建工作进行交流。

  王伟汇报了企业基本情况，以及企业党建与企业生产融合发展情况。 勇设集团自成立以来坚持“党建引领 逐梦前行”发展理念，以“红色追梦人”“蒲公英工作法”为着眼点，形成了“红色追梦人”党建品牌和“蒲公英工作法”，党建工作取得长足发展，是中施企协“工程建设行业党建工作示范单位”“工程建设企业党建工作优秀案例”，入选首批“浙江省民营企业思想政治工作示范点”，是绍兴市委党校现场教学调研基地，是绍兴市委统战部、绍兴市政府国资委“同心党建联盟实践基地”，是绍兴市越城区“海棠花红”先锋阵地。

  周新民对勇设集团将党建工作落到实处，党建工作与生产经营相融合、与企业文化相融合，积极履行社会责任，表示肯定。他强调，要进一步提升党建引领作用，不断创新党建工作理念、思路，不断提升核心竞争力，切实推动党建工作与各项业务工作深度融合，不断提升党建工作的凝聚力与向心力。

  未来，勇设集团将继续坚持党建引领，以高质量党建促进高质量发展，全力以赴为绍兴经济社会发展持续贡献力量。